Training und Coaching
Potenziale entdecken. Ressourcen nutzen. Kompetenzen erweitern.
Konkrete Qualifizierungsprojekte
Beispiele realisierter Einzelcoachings, Vorträge, Workshops und Seminare
Themenbeiträge
Akzente. Perspektiven. Anregungen zur Potenzialentfaltung
Selbst entscheiden oder Mitarbeiter:innen einbinden?
Wie weit sollen Mitarbeiter:innen in Ihre Entscheidungen als Führungskraft einbezogen werden? Nutzen Sie dieses Online-Tool (nach Vroom & Yetton), um Empfehlungen zu erhalten, wann und wieviel Partizipation eine gute Entscheidung braucht.
Executive Coaching: Mit GROW zum Ziel.
Management- und Führungskompetenz aufzubauen, ist harte Arbeit. Wie Executive Coaching und das Akronym GROW dabei helfen, die Potenziale Ihrer Führungskompetenz zu entfalten und Ihre Ziele zu erreichen, lesen Sie in diesem Beitrag.
Positive Leadership: Stärken stärken
Wenn Ihre Mitarbeitenden “Flow” erleben und in ihrer Arbeit aufgehen, dann praktizieren Sie wahrscheinlich „Positive Leadership“ oder „PERMA-Lead®“. Basierend auf der Positiven Psychologie fokussiert dieser Führungsansatz auf die Stärken Ihrer Mitarbeitenden …